Le succès de Transsicura repose avant tout sur ses collaboratrices et collaborateurs. C’est pourquoi nous les sélectionnons avec le plus grand soin. Les équipes HR font de leur mieux pour vous notifier notre décision le plus rapidement possible. Si toutefois vous tardez à recevoir une réponse, n’hésitez pas à nous contacter directement.
Veuillez postuler uniquement en ligne via notre outil de candidature.
Nous vérifions si votre candidature répond à nos critères. Si cela s’avère nécessaire, nous vous contactons par téléphone.
Nous vous présentons volontiers notre entreprise et le poste, et nous réjouissons de faire plus ample connaissance avec vous. Cet entretien a lieu principalement sous forme numérique.
Si l’intérêt est mutuel, nous vous invitons à participer à une patrouille d’initiation. Vous accompagnez un tour et découvrez le travail quotidien, ainsi que vos futurs collègues potentiels.
L’étape suivante consiste en un examen médical. Celui-ci comprend un test de la vision et de l’audition, des questions générales sur la forme physique et mentale et d'autres vérifications.
Entre-temps, votre dossier est examiné par le BASPE à Genève concernant l'admission en tant qu'agent de sécurité
Vous avez réussi! Bienvenue chez Transsicura. Nous vous enverrons votre contrat de travail et toutes les informations importantes par la poste.